unseren Mitarbeitern gut geht. Dabei spielen Arbeitssicherheit und betriebliches Gesundheitsmanagement eine große Rolle. Auch Mitarbeiter-Incentives sind Teil unserer Nachhaltigkeitsstrategie. Zum Beispiel können die Mitarbeiter Entgelt umwandeln, um ein Jobrad zu leasen, das sie dann auch privat nutzen können. Markowski: Das Jobrad wird sensationell angenommen. Über 20 Prozent der Mitarbeiter nutzen das. Viele bestellen sogar gleich ein zweites E-Bike für den Partner mit. Ein Tipp für andere Unternehmen, die Fachkräfte suchen? Junker: Social Media nutzen und zeigen, was man als Arbeitgeber zu bieten hat. Bewerber brauchen authentische Einblicke ins Unternehmen. Sicherlich kann es auch helfen, Studenten zu ermöglichen, Abschlussarbeiten praxisorientiert im Unternehmen zu schreiben. Das bietet Mehrwert für beide Seiten. Und ganz aktuell haben wir auch ein Best Practice dazu: Eine Masterandin beschäftigt sich mit Wegen zum klimaneutralen Büro; ihre Ergebnisse und Maßnahmenableitungen sind erstaunlich und ein echter Gewinn für uns. Markowski: Immer wieder ermitteln, wie die Stimmung in der Belegschaft ist. Wir setzen auf Jahresgespräche und Feedbacks durch die Mitarbeiter an deren Führungskräfte. So bleibt man ständig im Dialog. Inwiefern punkten Sie mit Nachhaltigkeit? Markowski: Viele Bewerber fragen: Ihr seid doch ein großer CO2-Emittent, was tut ihr für Umwelt und Klima? Wir erklären, dass wir schon lange daran arbeiten, unsere CO2-Emissionen immer weiter zu reduzieren. Bis 2050 haben wir uns zusammen mit Buzzi Unicem zum Ziel gesetzt, unseren CO2-Fußabdruck auf null zu senken. Wir sehen dabei mehrere Hebel: Vor allem wollen wir den Klinkeranteil weiter reduzieren und damit CO2-effizientere Zemente herstellen. Zugleich arbeiten wir zusammen mit Partnern daran, CO2 aus dem Herstellungsprozess abzuscheiden und zu lagern, damit es industriell weiterverwendet werden kann. Das zeigt auch unser Nachhaltigkeitsbericht mit Buzzi Unicem, den wir auf unserer Homepage veröffentlichen. Junker: Es geht aber nicht nur um das wichtige Thema Umwelt; Nachhaltigkeit fußt auf mehreren Säulen. Unter anderem wollen wir nachhaltig dafür sorgen, dass es 58 | Praxisbeispiele aus der Branche Produktion bei Dyckerhoff GmbH, Foto: Dyckerhoff GmbH Fotos: Dyckerhoff GmbH
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